การนำ Generative AI มาใช้สะดุดเนื่องจากปัญหาด้านเทคโนโลยีและการขาดแคลนบุคลากร

รายงานจาก Pluralsight เผยองค์กร 75% ต้องชะลอโครงการ AI เหตุขาดผู้เชี่ยวชาญ ขณะที่ 67% มีแผนใช้งานระยะสั้น แต่เพียง 33% วางกลยุทธ์ระยะยาว สะท้อนความท้าทายในการนำ AI มาใช้อย่างมีประสิทธิภาพ

การนำ Generative AI มาใช้สะดุดเนื่องจากปัญหาด้านเทคโนโลยีและการขาดแคลนบุคลากร

Key takeaway

  • องค์กรส่วนใหญ่ประสบปัญหาในการนำ Generative AI มาใช้งาน โดย 75% ต้องชะลอโครงการเนื่องจากขาดบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญ และมีเพียง 13% ที่สามารถสร้างมูลค่าที่มีนัยสำคัญจากเทคโนโลยีนี้
  • แม้ 67% ขององค์กรมีแผนใช้งาน AI ในระยะสั้น แต่มีเพียง 33% ที่มีการวางกลยุทธ์ระยะยาว และกว่าครึ่งยังขาดความพร้อมด้านโครงสร้างพื้นฐานข้อมูล
  • ความท้าทายหลัก 3 ด้านที่องค์กรต้องจัดการคือ ระบบเก่าที่ซับซ้อน กระบวนการทำงานที่ไม่มีประสิทธิภาพ และคุณภาพข้อมูลที่ไม่ได้มาตรฐาน ดังที่ผู้บริหารจาก Wipro Enterprise Futuring ระบุ

รายงานล่าสุดจาก Pluralsight เผยว่า องค์กรส่วนใหญ่กำลังเผชิญความท้าทายในการนำ Generative AI มาใช้งานอย่างมีประสิทธิภาพ โดยปัญหาหลักมาจากการขาดแคลนบุคลากรที่มีทักษะและข้อจำกัดด้านเทคโนโลยี

ผลสำรวจผู้บริหารด้านเทคโนโลยี 600 คน พบว่าแม้ 67% ขององค์กรมีแผนใช้งาน AI ในระยะสั้น แต่มีเพียง 33% ที่วางกลยุทธ์ระยะยาวไว้ ขณะที่กว่าครึ่งระบุว่าองค์กรยังขาดความพร้อมด้านโครงสร้างพื้นฐานข้อมูลที่จำเป็นต่อการใช้งาน AI

ที่น่าสนใจคือ 75% ของบริษัทต้องชะลอโครงการ AI เนื่องจากขาดบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญ สอดคล้องกับรายงานของ Accenture ที่พบว่ามีเพียง 13% ขององค์กรที่สามารถสร้างมูลค่าที่มีนัยสำคัญจากเทคโนโลยีนี้

อย่างไรก็ตาม Manulife Financial เป็นตัวอย่างองค์กรที่ประสบความสำเร็จ หลังทุ่มงบหลายพันล้านพัฒนาระบบ Cloud-based Data และ AI Platform พร้อมลงทุนด้านบุคลากรทั้งการฝึกอบรมและจ้างผู้เชี่ยวชาญกว่า 200 คน จนสามารถพัฒนา ChatMFC เป็น AI Assistant ได้สำเร็จ

Nagendra Bandaru ผู้บริหารจาก Wipro Enterprise Futuring ระบุว่าองค์กรต้องจัดการความท้าทายสำคัญ 3 ด้าน ได้แก่ ระบบเก่าที่ซับซ้อน กระบวนการทำงานที่ไม่มีประสิทธิภาพ และคุณภาพข้อมูลที่ไม่ได้มาตรฐาน

#GenerativeAI #AIAdoption #DigitalTransformation #TechTrends #DataInfrastructure

Why it matters

💡 บทความนี้นำเสนอข้อมูลสำคัญที่ผู้บริหารและผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีควรทราบเกี่ยวกับสถานการณ์การนำ Generative AI มาใช้ในองค์กร โดยเฉพาะความท้าทายด้านทักษะบุคลากรและโครงสร้างพื้นฐานที่ส่งผลต่อความสำเร็จในการใช้งาน พร้อมยกตัวอย่างกรณีศึกษาจากองค์กรที่ประสบความสำเร็จ และข้อเสนอแนะจากผู้เชี่ยวชาญระดับโลก ซึ่งเป็นข้อมูลที่มีประโยชน์ต่อการวางแผนกลยุทธ์ด้าน AI ขององค์กรในอนาคต

ข้อมูลอ้างอิงจาก https://www.ciodive.com/news/tech-talent-data-modernization-slow-ai-adoption-pluralsight/741831/

Read more

OpenAI เปิดตัว Computer History ระบบบันทึกกิจกรรมแบบ Keylogging แทนการจับภาพหน้าจอสไตล์ Recall

news

OpenAI เปิดตัว Computer History ระบบบันทึกกิจกรรมแบบ Keylogging แทนการจับภาพหน้าจอสไตล์ Recall

OpenAI เปิดตัว Computer History ระบบบันทึกกิจกรรมแบบ Opt-in ที่ใช้ Input Events แทน Screenshot มาพร้อมความเสี่ยง Prompt Injection และ Unencrypted Storage รองรับเฉพาะผู้ใช้ Pro, Business และ Enterprise บน macOS

By
Dognosis: สตาร์ทอัพอินเดียผสาน AI กับสุนัขดมกลิ่น เพื่อตรวจคัดกรองมะเร็งระยะแรกจากลมหายใจ

news

Dognosis: สตาร์ทอัพอินเดียผสาน AI กับสุนัขดมกลิ่น เพื่อตรวจคัดกรองมะเร็งระยะแรกจากลมหายใจ

Dognosis สตาร์ทอัพจากอินเดีย ใช้สุนัขดมกลิ่นร่วมกับ AI ตรวจคัดกรองมะเร็งกว่า 20 ชนิดจากลมหายใจ โดยไม่ต้องเจาะเลือดหรือทำ Biopsy มีค่า Sensitivity สูงถึง 90% พร้อมแผนเปิดตัวในอินเดียเร็วๆ นี้

By
เยาวชนว่างงานในอังกฤษเข้าร่วม AI Boot Camp หวังเปิดประตูสู่ตลาดแรงงาน

news

เยาวชนว่างงานในอังกฤษเข้าร่วม AI Boot Camp หวังเปิดประตูสู่ตลาดแรงงาน

รัฐบาลอังกฤษเปิดตัว AI Boot Camp สำหรับเยาวชนวัย 16–21 ปี ฝึกทักษะ AI เข้มข้น 3 สัปดาห์ ร่วมกับ Microsoft, OpenAI และ Anthropic หวังแก้วิกฤต NEETs ที่พุ่งทะลุ 1 ล้านคนเป็นครั้งแรกในรอบกว่าทศวรรษ

By
IBM จับมือ OpenAI เสริมแกร่ง Enterprise AI ดัน Consulting Business ระดับโลก

news

IBM จับมือ OpenAI เสริมแกร่ง Enterprise AI ดัน Consulting Business ระดับโลก

IBM จับมือ OpenAI ขยาย Enterprise AI ผ่าน Global Consulting จัดตั้ง OpenAI Practice ฝึก Consultant หลักหมื่นคน พร้อม Integrate GPT-4.5 และ Codex เข้ากับ IBM Consulting Advantage เพื่อดัน AI สู่ภาคธุรกิจระดับโลก

By