ผลสำรวจชี้! พนักงานส่วนใหญ่มองบวกการใช้ AI ในที่ทำงาน

ผลสำรวจล่าสุดชี้ พนักงานกว่า 80% มองว่า AI ส่งผลดีต่อการทำงาน โดยช่วยให้ทำงานเชิงกลยุทธ์ได้มากขึ้น แม้ยังต้องพึ่งพาทักษะมนุษย์ในด้านการตัดสินใจเชิงจริยธรรมและการสร้างความสัมพันธ์

ผลสำรวจชี้! พนักงานส่วนใหญ่มองบวกการใช้ AI ในที่ทำงาน

Key takeaway

  • ผลสำรวจพบว่า 80% ของพนักงานมองว่า AI มีประโยชน์ต่อการทำงาน โดยเฉพาะกลุ่มที่ใช้งานประจำจะมีทัศนคติเชิงบวกมากที่สุด และ 90% เห็นว่า AI ช่วยเพิ่มความโปร่งใสในองค์กร
  • ผู้บริหารด้าน IT (CIO) ให้ความสำคัญกับการติดตามทัศนคติของพนักงานต่อ AI เพราะเป็นปัจจัยสำคัญต่อความสำเร็จในการนำ AI มาใช้ในองค์กร จึงมีการจัดอบรมเพื่อสร้างความคุ้นเคย
  • แม้ AI จะมีบทบาทมากขึ้น แต่ทักษะมนุษย์ยังคงสำคัญ โดย 80% ของพนักงานเชื่อว่าการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์จะยิ่งมีความสำคัญมากขึ้น โดยเฉพาะด้านการตัดสินใจเชิงจริยธรรมและการสร้างความสัมพันธ์

ผลการสำรวจล่าสุดจาก Workday เผยพนักงานที่ใช้ AI ในการทำงานแทบทั้งหมดยืนยันว่าเทคโนโลยีนี้ช่วยให้พวกเขาสามารถทุ่มเทกับงานเชิงกลยุทธ์และการแก้ปัญหาที่ซับซ้อนได้มากขึ้น

จากการสำรวจพบว่า กว่า 80% ของพนักงานมองว่า AI ส่งผลดีต่อการทำงานและเศรษฐกิจ โดยเฉพาะกลุ่มที่ใช้งาน AI เป็นประจำจะมีมุมมองเชิงบวกมากที่สุด ขณะที่พนักงานที่ยังไม่เคยใช้งานจะมีความเชื่อมั่นน้อยกว่า นอกจากนี้ 90% ของผู้ตอบแบบสำรวจเห็นด้วยว่า AI ช่วยเพิ่มความโปร่งใสและความรับผิดชอบในองค์กร

ปัจจุบัน CIO ให้ความสำคัญกับการติดตามทัศนคติของพนักงานที่มีต่อ AI อย่างใกล้ชิด เนื่องจากการยอมรับของพนักงานเป็นปัจจัยสำคัญต่อความสำเร็จของโครงการ IT และการนำ AI มาใช้ในองค์กร หลายบริษัทจึงจัดการฝึกอบรมและเวิร์คช็อปเพื่อสร้างความคุ้นเคยให้กับพนักงาน

Kathy Pham, VP of AI ของ Workday กล่าวว่า "เรากำลังอยู่ในช่วงเปลี่ยนผ่านครั้งสำคัญของวิธีการทำงานและการเชื่อมต่อ แม้จะมีโอกาสที่น่าตื่นเต้น แต่ก็เป็นเรื่องปกติที่บางคนอาจกังวลถึงผลกระทบของ AI ต่อบทบาทและอนาคตการทำงาน"

อย่างไรก็ตาม ยังมีทักษะสำคัญที่ต้องพึ่งพามนุษย์ เช่น การตัดสินใจเชิงจริยธรรม การสร้างความสัมพันธ์ ความเห็นอกเห็นใจ และการแก้ไขความขัดแย้ง ที่น่าสนใจคือกว่า 80% ของพนักงานเชื่อว่าการปฏิสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์จะยิ่งมีความสำคัญมากขึ้นตามการใช้งาน AI ที่เพิ่มขึ้น ในขณะที่ผู้จัดการน้อยกว่า 2 ใน 3 ที่เห็นด้วยกับประเด็นนี้

#AITechnology #WorkplaceTrends #DigitalTransformation #TechNews

Why it matters

💡 ข่าวนี้น่าสนใจเพราะสะท้อนให้เห็นทัศนคติที่กำลังเปลี่ยนแปลงของพนักงานต่อ AI ในที่ทำงาน โดยเฉพาะข้อมูลเชิงลึกที่ว่าผู้ที่ใช้งาน AI จริงมีมุมมองเชิงบวกมากกว่าผู้ที่ยังไม่เคยใช้ นอกจากนี้ยังชี้ให้เห็นว่าแม้ AI จะมีบทบาทมากขึ้น แต่ทักษะความเป็นมนุษย์ก็ยังคงสำคัญ ข้อมูลเหล่านี้มีประโยชน์อย่างยิ่งสำหรับผู้บริหารและองค์กรที่กำลังวางแผนนำ AI มาใช้ในการทำงาน

ข้อมูลอ้างอิงจาก https://www.ciodive.com/news/workforce-AI-sentiment-employee-use-Workday/737744/

Read more

OpenAI เตรียมเปิดตัว Astra AI Model ตัวแรกที่มีขีดความสามารถด้าน Cyber ระดับ "Critical"

news

OpenAI เตรียมเปิดตัว Astra AI Model ตัวแรกที่มีขีดความสามารถด้าน Cyber ระดับ "Critical"

OpenAI เปิดตัว Astra AI model แรกที่บรรลุเกณฑ์ Critical Cyber Capabilities สามารถค้นหา Zero-Day Vulnerabilities และ Chain Exploits ได้ พร้อมจำกัดการเข้าถึงผ่านโปรแกรม Daybreak Blue

By
AI กำลังเปลี่ยนคุณสมบัติที่องค์กรต้องการในบุคลากร: Skill สำคัญที่ต้องมีในยุคนี้

news

AI กำลังเปลี่ยนคุณสมบัติที่องค์กรต้องการในบุคลากร: Skill สำคัญที่ต้องมีในยุคนี้

AI กำลังเปลี่ยนนิยามของบุคลากรที่องค์กรต้องการ จากการ execute งานเก่ง สู่การมี Builder's Mindset ที่สามารถออกแบบ System และพัฒนากระบวนการทำงานให้ทีมโดยรวมมีประสิทธิภาพมากขึ้น

By
พนักงานทั่วโลกต่อต้าน AI ในที่ทำงานหนักขึ้น ผลสำรวจชี้ Sentiment เชิงลบพุ่งแตะ 53%

news

พนักงานทั่วโลกต่อต้าน AI ในที่ทำงานหนักขึ้น ผลสำรวจชี้ Sentiment เชิงลบพุ่งแตะ 53%

Glassdoor เผยผลสำรวจพบพนักงานทั่วโลกมี Sentiment เชิงลบต่อ AI พุ่งสูงถึง 53% ในปี 2026 โดยผู้ตรวจสอบเคลมประกันภัยต่อต้านสูงสุดที่ 98% สาเหตุหลักมาจากความกลัวตกงานและแรงกดดันให้ใช้ AI

By
Madrona เผยรายชื่อ IA40 ประจำปี ชี้อุตสาหกรรม AI กำลังแยกขั้วระหว่างยักษ์ใหญ่กับบริษัทขนาดกลาง

news

Madrona เผยรายชื่อ IA40 ประจำปี ชี้อุตสาหกรรม AI กำลังแยกขั้วระหว่างยักษ์ใหญ่กับบริษัทขนาดกลาง

Madrona ประกาศรายชื่อ IA40 ประจำปี คัดเลือก 45 Private AI Company ระดมทุนรวม 4.1 แสนล้านดอลลาร์ โดย 92% กระจุกตัวใน Anthropic, OpenAI และ Databricks สะท้อนการแตกขั้วของอุตสาหกรรม AI

By